优长互补 全新架构 | 新闻学院教科研团队正式成立

2024年11月13日,新闻学院教授委员会第三次全体大会顺利召开。会议商讨并通过了全新的“新闻学院教科研团队组建方案”,采用“分区配置、教授牵头”方式,正式建立“教育教学改革、社科研究、产教融合校企双创”三类团队。同时,就学院当前教学管理运行问题、毕业生论文指导工作、年度目标责任书指标完成冲刺情况进行了通报。本次会议由新闻学院副院长张潇予副教授主持,全体委员参加。


本次会议讨论并通过了《新闻学院教科研团队组建方案》。通过实行“分区配置、教授牵头”方式,整合学院人才资源,提升教科研团队建设的体系性,为系统积淀各项教科研数据、科学引导青年教师协作开展教科研攻坚夯实基础。根据该方案,学院将教科研工作划分为“教育教学改革类、社科研究类、产教融合校企双创类”三区共13个子方向。每区设总负责1人,轮值负责人4-6人,负责带领团队分阶段分批次,更有针对性、系统性地完成教科研目标工作量,冲击各类型课题申报或评奖评优工作。

教学管理方面本次会议强调了持续推进教学创新的重要性,要求全体教师紧跟国家、省、校大政方针导向,不断转变教学思维,提升教学质量。同时,会议还提出了二级学院督导工作的新方向,即从原来的主要监督教师教学转变为全面监督学情、课程效果、教学创新及理念革新,以更加全面和深入的方式促进教学质量的提升。

针对2025届毕业论文指导工作,会议要求各系务必做好开题报告的指导工作,夯实日常指导,确保每位学生都能得到充分的指导和帮助。同时,会议还强调了开题报告答辩工作的规范性和有效性,要求采取“答辩组长负责制-系主任监督制-主管院长审批制”的严格流程,确保答辩工作的公平、公正和高质量完成。

年度目标责任书完成工作冲刺方面,张潇予副院长为全体委员详细盘点了本年度学院整体未完成的目标及主要攻坚指标,包括就业工作、教学工作、科研工作及特色工作等四大类。各系系主任分别汇报了系部指标的落实情况,提出“60天”指标冲刺计划。

此次大会的顺利召开,不仅为新闻学院的教学科研和产教融合工作指明了方向,也为以“教授委员会”为骨干核心的学院全体教师提供了机遇、搭建了平台。相信在全体师生的共同努力下,新闻学院的教科研工作必将开启崭新的局面!